人力行政部职责(行政部职责)
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1、需到公司所属工商局、质监局、统计局办理的行政事务(包括年检、变更注册信息、办理组织机构代码证书、统计证等);2、负责办公后勤保障工作。
2、包括办公用品的采购和维护、印制名片、定餐、定水、定票、复印、邮寄等事务;3、负责接待来宾,接听或转接外部电话,做好电话记录;4、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理;5、负责与外部合作单位的沟通协调工作;6、负责公司例会的会议记录工作;7、 按照公司印鉴规定,保管使用公章,并对其负责 ;8、上级安排的其他行政工作任务行业不同会有些区别,可视公司的具体情况调整。
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