捡到钱包要求报酬算敲诈吗（西安政法：捡到现金报警后疑被开除保洁员发声）

大家好,小宜来为大家讲解下。捡到钱包要求报酬算敲诈吗，西安政法：捡到现金报警后疑被开除保洁员发声这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！

捡到钱报警还有错？小时候我们都唱过一首儿歌：“我在马路边捡到一分钱，把它交到警察叔叔手里边，”在辽宁大连，一饭店保洁员捡到了2万元，眼见找不到失主，就报警求助，不料领导得知后，认为保洁员未经领导同意，就私自报警，这是典型的分不清大小王，遂直接将保洁员开除。保洁员做错了吗？

宋大姐为人正直，在当地一家比较大的海鲜饭店干保洁，平日里虽然工资一般，但一直兢兢业业，无论是对公司、对客户都比较负责。

事发当天，宋大姐在打扫饭店卫生时，捡到了客人丢失的2万元钱，问了一圈后，眼见找不到失主，宋大姐便将2万元钱交给了前台，希望前台能够将钱还给失主。

可令宋大姐没有料到的是，一连多天，都没有人来店内找钱，而饭店的前台也没有仔细的调监控，宋大姐见状，也没有多想，便直接打电话报警求助。

路不拾遗，原本就是传统美德，可接下来饭店的一餐操作，直接让宋大姐傻了眼，饭店领导在得知宋大姐擅自报警后，认为宋大姐不讲规矩，直接给宋大姐所属的第三方公司打了电话，公司领导在得知后，直接开除了宋大姐。

公司老板和饭店领导的意思很简单，宋大姐只是个打工的，就应当分得清楚大小王，凭什么未经饭店同意私自报警，这是太把自己当回事了。

宋大姐觉得自己很冤枉，因为宋大姐隐约觉得，饭店就是想独吞这笔钱，所以才报警，没想到就引来了这样的无妄之灾。

【来源：以案普法 】

事后，网友对此议论纷纷，有网友直言，这不是分不清大小王，而是触动了饭店的利益；也有网友表示，公司违规开除宋大姐，必须严惩不怠!接下来，就其中涉及的法律知识谈几点看法。

1、宋大姐捡到东西报警的行为应当如何评价？

《民法典》规定，拾得遗失物，应当返还权利人。拾得人应当及时通知权利人领取，或者送交有关部门。

也就是说，宋大姐在拾得遗失物后，第一种方式是自己保管，而后交给权利人；第二种方式是交到相关部门，比如报警求助。

宋大姐在选择第一种方式的情况下，由于宋大姐作为饭店的员工，交给饭店保管是没有错的，但我们需要明白的是，饭店这种企图据为己有的行为，已经构成侵占，属于民法上的不当得利。

民法典第985条规定，得利人没有法律根据取得不当利益的，受损失的人可以请求得利人返还取得的利益。

本案中，虽然宋大姐不是受损人，但按照民法典第8条规定，民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗，宋大姐在看到饭店有不法企图的时候，是有权利制止并且报警的。

2、公司开除宋大姐的行为是否违法？

按照劳动合同法规定，员工存在以下情形的，公司可以辞退员工：（1）严重违反用人单位的规章制度的；（2）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的......

具体到本案中，宋大姐见到钱后，选择报警，既是权利，也是义务，所以不存在任何过错，公司擅自开除宋大姐的行为，已经属于违法行为。

根据劳动合同法第91条规定，用人单位违规解除合同后，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：

保洁员宋大姐说现在饭店联系她，要她回去上班，不知道是饭店意识到自己的错误了，还是迫于舆论的压力，大家可以发表自己的看法。@头条热榜 #饭店保洁捡2万元报警寻失主被开除#

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